高管股份什么意思？
“管理层持股”或称“经理层期权”，是现代公司治理结构中一种非常重要的激励制度安排。 首先，公司作为法人实体，其所有权由很多个“小部分”组成；股东通过投票等途径参与公司决策并获取收益，而高层管理者（董事会、董事长、总经理及关键管理人员）作为“部分所有权”的所有者，亦可通过一定机制和方法来参与到公司的经营决策过程并从中获益，这是现代企业制度发展的一个重要趋势。
其次，高层管理者所拥有的“部分所有权”，不同于普通股东的“所有权”，它没有表决权，而只具有收益和处置的权利，这种权利的边界应当如何设定，收益应该如何计量与兑现，都有赖于具体制度的安排。
由于高层管理者的劳动一般难以用货币计量的特性，使其在获得“部分所有权”时往往需要事先锁定一个较低的价格，这样在经营风险由高向低转移的过程中，利益受损的股东可以获得补偿，利益得到保障的股东可以分享收益；而在经营情况良好的时候，“部分所有权”的持有人可以在市场的作用下享受到更多的经济利益。当然，“部分所有权”的授予和管理应该遵循一定的规则，否则会损害股东的利益。
第三，高层管理者“部分所有权”的确立还可以从税收的角度进行考虑。因为对于大多数国家来说，对公司资产的征税都是按照边际税率最高的税种对股东进行的征收，而经理层的分红则通常要缴纳较低的个人所得税，为了减少国家的税款，就存在公司将应属投资者的那部分收益以经理层的名义发放从而少缴税款的可能。