美国爱尔公司怎么样？
我是今年4月份入职的，之前是某爱尔集团子公司人事经理，现在已离职。 我就讲讲我了解的爱尔吧；
1、收入：刚入职的员工（应届毕业生或学历比较低的员工）工资相对较低，在3000-5000左右，根据科室不同会有差异；工作3-5年后的员工收入较高，部分技师和科主任年薪可以达到接近20万（税前）；
2、付出：医院对员工相对苛刻，要求高、加班多、劳动强度大。以我为例子，入职时正值疫情最严重的时候，作为人事干部，从正月忙到四月，每天工作时间超过8个小时，中间基本没有间断过，加上春节放假也仅有年假和法定节假日休息；
3、发展：爱尔眼科是全国连锁医疗机构，在北京、上海等大城市开设了很多分院。如果你工作能力较强并且愿意给领导留下良好印象的话，晋升还是比较快的。而且爱尔眼科是实行专科制的，就是每个医生只负责某一方面的手术，例如你是做准分子的，那基本上每个月都会安排你做几台手术，你的技能和经验得到积累和提高，对于个人能力提升是比较有帮助的(这也是我们医院倡导的“用你会干什么来决定你能做什么”的管理模式)；
4、环境：爱眼的设备和管理制度虽然比较严格，但是人文关怀还是有的，比如对员工的投诉会及时反馈并解决，年度免费体检、过节红包（发购物卡）、生日礼物之类的都有；
5、未来：如果能在爱尔眼科待上一两年，无论对你自身还是对你的职业规划都是有帮助的。首先你在爱尔的工作经验会对以后的求职之路锦上添花；其次在你准备跳槽的时候，因为多数用人单位会比较青睐有工作经验的人，而你对眼科行业的工作流程和环节也是比较熟悉的，容易适应新的工作环境。 以上是我的客观评价，仅供参考！