企业人数有没有限制?
历超最佳答案
1.目前工商登记对个体户注册资金也没有实行认缴制,个体户设立时还是要实缴注册资本的; 2.对于有限公司来说,新《公司法》实施以后,是认缴制,股东或者发起人可以约定出资额、出资方式、出资期限等,但应当提交法定设立的机关核准;
3.注册资本只是股东或者发起人承诺将来要实缴的资金额度。在有限责任公司成立后,如果资本金不实缴到位,并且没有用于公司经营的,属于抽逃出资行为,要承担相应责任。 对于股份有限公司而言,其发行股票时,必须保证股本总额和每股面值都有足够的金额。比如拟发行新股500万股,每股面值1元,则总市值为500万元,如果实际仅有400万元的资金,则还需募集资金100万元,否则就不能达到上市的条件了。所以股份有限公司的资本也要实缴。
企业安置残疾人人数需占在职职工总数的25%以上,可以申请福利企业认定。安置的残疾人需符合规定:
1、必须持有《中华人民共和国残疾人证》上注明属于视力、听力、言语、肢体、智力和精神残疾的。
2、必须持有《中华人民共和国残疾军人证(1至8级)》的。
3、各单位(企业)实际在岗残疾职工必须达到本单位在职职工总数的25%以上(含25%),安置的每位残疾人至少在单位连续工作一年以上(含一年),方可认定为集中使用残疾人的用人单位。
4、与安置的每位残疾人签订了一年以上(含一年)的劳动合同或服务协议(国有企业可签订办理内退、退休手续或解除劳动关系的协议或合同)。
5、为安置的每位残疾人按月足额缴纳了养老、失业、医疗和工伤保险等基本社会保险。
6、通过银行等金融机构向安置的每位残疾人,按月支付了不低于当地最低工资标准的工资。